HR-medewerker voor 0,5 - 1,0 fte (20 - 40 uur)

HR-medewerker voor 0,5 - 1,0 fte (20 - 40 uur) - 0,5 - 1,0 FTE - Vervanging

Vakgebied: Ondersteunende functies
Locatie: 2College Durendael - Oisterwijk
Omvang: 0,5 - 1,0 FTE
Dienstverband: Vervanging
Startdatum: Zo snel mogelijk

De afdeling bedrijfsvoering van 2College is op zoek naar een enthousiaste, dienstverlenende collega die het leuk vindt om op korte termijn deel uit te maken van team HR.

2College
2College is een brede scholengroep (vmbo, havo, vwo, havo/vwo tweetalig onderwijs, Waldorfstroom) met zes unieke vestigingen in de regio Tilburg. 2College heeft in totaal ongeveer 4000 leerlingen en 500 medewerkers, en is onderdeel van de vereniging Ons Middelbaar Onderwijs (OMO). De bedrijfsvoering wordt centraal verzorgd voor alle vestigingen door een enthousiast team van medewerkers op het gebied van financiën, HR, gebouwenbeheer, ICT en PR & communicatie.

2Meet 2Learn 2Grow zijn de onderwijskundige principes die richting geven aan hoe wij met elkaar omgaan, hoe we met en van elkaar leren en hoe we samen groeien.

• 2Meet Om jezelf te ontwikkelen heb je elkaar nodig. Ontmoeten zorgt ervoor dat leerlingen, ouders en medewerkers zich welkom en veilig voelen. Het is de basis om samen te leren en te werken.
• 2Learn Een motiverende omgeving nodigt uit om te leren, om je talenten te ontwikkelen. Je verwerft kennis en vaardigheden om goed voorbereid te zijn.
• 2Grow Groeien betekent dat er volop aandacht en gelegenheid is om je als persoon verder te ontwikkelen.

Wat ga je doen?
Onze nieuwe collega gaat zich bezighouden met alle voorkomende administratieve werkzaamheden binnen de personeelsadministratie. Daarnaast beantwoordt hij/zij alledaagse vragen en geeft advies op het gebied van rechtspositionele regelingen conform cao OMO en verzorgt de administratieve verwerking hiervan. Hij/zij onderhoudt hiervoor rechtstreeks contact met leidinggevenden, medewerkers, stagiaires en het bureau van Ons Middelbaar Onderwijs (OMO).

De beoogde kandidaat

• Heeft goede administratieve vaardigheden en kan uitstekend overweg met MS Office (m.n. Word, Excel). Ervaring met Afas is een pré.
• Heeft bij voorkeur ervaring met en/of een opleiding binnen het HRM-vakgebied.
• Laat zich niet snel uit het veld slaan, is geduldig, dienstbaar en vaardig in het plannen en structureren van werkzaamheden.
• Heeft bij voorkeur kennis van en inzicht in de organisatie en werking van de personele administratie op een (OMO-)school, of kan zich die snel eigen maken.
• Werkt zelfstandig, neemt initiatief en is leergierig.
• Kan op korte termijn starten.

Wat hebben wij de juiste kandidaat te bieden?
Aanstelling vindt plaats in een tijdelijk dienstverband wegens vervanging voor 0,5 tot 1,0 fte (20 tot 40 uur). Afhankelijk van ervaring, kennis en kwaliteiten van de kandidaat en de invulling van de functie vindt inschaling plaats in schaal 5 of 7.

Wij vragen flexibiliteit, maar bieden ook flexibiliteit: we stellen de werktijden in overleg vast, passend binnen de huidige bezetting, maar we willen zeker ook rekening houden met andere verplichtingen of gezinssituatie. Verder bieden wij goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een aantrekkelijke pensioenregeling, een eindeschooljaarsuitkering, een oktobertoelage, een eindejaarsuitkering en 11 weken per jaar vakantie tijdens schoolvakanties.

Ben jij de enthousiaste en dienstverlenende collega die wij zoeken? We komen graag met je in contact! Stuur jouw cv en motivatie vandaag nog door. Solliciteren is uitsluitend mogelijk via OMO (via bovenstaande knop). Heb je vragen over de functie? Voor meer informatie kun je contact opnemen met Elle Verhoeven, Hoofd HR 2College. Je kunt haar bereiken via het nummer: 088-0232930, of via email ++verhoeven.e@2college.nl++.

Solliciteren kan tot en met 25 januari 2026. Geef in je motivatiebrief aan voor hoeveel uur je beschikbaar bent. Aangezien wij de vacature erg graag op korte termijn willen invullen, starten wij mogelijk al eerder met de gesprekken als er zich geschikte kandidaten aandienen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.